图：作为一家全球化的公司，英孚教育拥有国际化工作环境。
不同于传统外企的管理培训生计划，EF360项目并不强调在各个基础岗位进行轮调，英孚会给予管培生们极大的信任和职责，让他们独立负责某个项目，“他们要如同经营自己的公司一样，去接受真正的挑战，在压力之下做出决定，执行成功必需的每个细节，并有勇气承受失败的痛苦。我们需要的是一个企业家，而不是一颗螺丝钉，站在企业家的角度来思考问题并作出正确的商业决策，”孙萌晴强调。
每一个EF360管培生都有一位一对一的导师，这位导师是某一产品线的总裁或某职能部门的负责人，不仅在工作上辅导管培生更好的实施项目，更给予这些高潜力年轻人在个人职业发展上的宝贵意见。EF360管培生还将有机会参加一年一度的全球EF360峰会,到波士顿、伦敦、香港等办公室更深入的了解英孚全球业务。此外，公司会根据每个人的个人兴趣和工作需求，安排参加英孚教育旗下的霍特国际商学院的MBA课程，在国际一流商学院提升商业技能。
2014年即将迎来全球50周年的英孚教育1965年成立于瑞典，进入中国已经有21年，在中国有超过200间培训中心。座落于上海的英孚教育亚太总部被inc.com评为“世界上最Cool的办公室”之一。英孚中国有超过20个不同国籍的同事一起工作，拥有真正的国际化工作环境。英孚还多次被智联招聘、中国经营报等媒体评为“中国年度最佳雇主”、“最具创新企业奖”等称号。
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关于英孚教育
英孚教育成立于1965年，是全球领先的国际教育培训公司，以“教育，让世界无界”为企业使命(www.ef.com.cn)。英孚在全球各地有近500间学校和办事处，并且拥有全球最大的在线英语学习基地 (www.englishtown.cn) 。英孚主要致力于语言培训、出国留学游学 (liuxue.ef.com.cn) 、学位课程和文化交流等项目。英孚教育致力于长足扎根中国市场，曾担任2008年北京奥运会语言培训服务提供商。作为最早进入中国市场的教育培训公司之一，2013年是英孚教育进入中国20周年。英孚也是2014年第22届索契冬奥会和2016年巴西里约热内卢奥运会的官方语言培训供应商。英孚还发布了全球英语熟练度报告(www.ef.cn/epi/)，该报告打破了地域限制，在全球范围内测试了不同国家成人的英语能力。
